Recruitment Process Outsourcing

Outsourcing to przekazanie pewnych funkcji firmie zewnętrznej, która samodzielnie organizuje cały powierzony jej proces HR, a co za tym idzie – w pełni odpowiedzialna jest ona za jego wynik końcowy.

Jak możemy Ci pomóc?

Nasza agencja pracy oferuje kompleksową usługę Recruitment Process Outsourcing (RPO), której celem jest wsparcie Twojej firmy na każdym etapie procesu rekrutacyjnego. Dzięki naszemu doświadczeniu i wiedzy, jesteśmy w stanie przejąć pełną odpowiedzialność za znalezienie i zatrudnienie odpowiednich kandydatów, co pozwala Twojej firmie skupić się na kluczowych aspektach działalności. Oferujemy wsparcie w analizie potrzeb rekrutacyjnych, tworzeniu atrakcyjnych ofert pracy, selekcji kandydatów, prowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych oraz finalizacji zatrudnienia. Nasze rozwiązania są dostosowane do indywidualnych potrzeb klienta, co pozwala na maksymalizację efektywności i redukcję kosztów związanych z rekrutacją.

Dlaczego warto skorzystać z Recruitment Process Outsourcing (RPO)?

Recruitment Process Outsourcing (RPO) to strategiczne rozwiązanie, które pozwala na optymalizację procesów rekrutacyjnych w Twojej firmie. Korzystanie z naszych usług RPO przynosi wiele korzyści. Po pierwsze, zapewniamy dostęp do szerokiej bazy talentów, co zwiększa szanse na znalezienie idealnych kandydatów. Po drugie, nasza agencja posiada zaawansowane narzędzia i technologie rekrutacyjne, które przyspieszają proces selekcji i zatrudnienia. Po trzecie, dzięki doświadczeniu naszych specjalistów, minimalizujemy ryzyko błędów rekrutacyjnych, które mogą być kosztowne i czasochłonne. Ponadto, outsourcing rekrutacji pozwala na elastyczne zarządzanie zasobami ludzkimi, co jest szczególnie ważne w dynamicznie zmieniającym się rynku pracy.

Główne zalety modelu Recruitment Process Outsourcing:

  • Skuteczność rekrutacyjna: Nasze usługi RPO zapewniają wyższy poziom skuteczności w rekrutacji dzięki dostępowi do zaawansowanych narzędzi i szerokiej sieci kontaktów.
  • Oszczędność czasu: Przejmując odpowiedzialność za cały proces rekrutacyjny, pozwalamy Twojej firmie skupić się na głównych celach biznesowych.
  • Redukcja kosztów: Dzięki efektywnym procesom rekrutacyjnym i negocjacjom z kandydatami, obniżamy koszty związane z zatrudnieniem.
  • Dostęp do specjalistów: Nasz zespół to doświadczeni rekruterzy, którzy posiadają wiedzę i umiejętności niezbędne do znalezienia najlepszych talentów na rynku.
  • Elastyczność: Dostosowujemy nasze usługi do potrzeb Twojej firmy, oferując elastyczne modele współpracy, które mogą być skalowane w zależności od aktualnych potrzeb rekrutacyjnych.

Możliwości Recruitment Process Outsourcing

Nasza oferta RPO jest elastyczna i dostosowana do specyficznych potrzeb każdej firmy. Możemy przejąć pełną odpowiedzialność za cały proces rekrutacyjny lub skupić się na wybranych jego aspektach. Oferujemy między innymi:

  • Pełen outsourcing rekrutacji: Całościowa obsługa procesu rekrutacyjnego, od analizy potrzeb po finalizację zatrudnienia.
  • Wsparcie w określonych etapach: Selekcja kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych, ocena kompetencji, etc.
  • Projekty rekrutacyjne: Realizacja jednorazowych projektów rekrutacyjnych, takich jak rekrutacje masowe czy pozyskiwanie specjalistów w trudnych branżach.
  • Konsultacje HR: Doradztwo w zakresie optymalizacji procesów rekrutacyjnych i strategii zarządzania zasobami ludzkimi.

Jak działamy

Nasze podejście do RPO opiera się na kilku kluczowych krokach:

  • Analiza potrzeb: Dokładnie badamy potrzeby rekrutacyjne Twojej firmy, aby zaproponować najbardziej efektywne rozwiązania.
  • Strategia rekrutacyjna: Tworzymy spersonalizowaną strategię rekrutacyjną, która odpowiada specyfice Twojej branży i celom biznesowym.
  • Selekcja kandydatów: Wykorzystujemy zaawansowane narzędzia do selekcji i oceny kandydatów, aby wybrać najlepszych spośród nich.
  • Proces rekrutacji: Prowadzimy kompleksowy proces rekrutacyjny, w tym rozmowy kwalifikacyjne, negocjacje warunków zatrudnienia i finalizację umowy.
  • Monitoring i raportowanie: Regularnie monitorujemy przebieg procesu i dostarczamy szczegółowe raporty, aby zapewnić pełną transparentność i możliwość optymalizacji działań.

Ile kosztuje usługa RPO w Oben & Company?

Standardowy outsourcing procesów rekrutacyjnych

Dedykowany rekruter pracujący wyłącznie dla klienta z ramienia agencji Oben & Company.

  • Dedykowany rekruter
  • Analiza potrzeb rekrutacyjnych
  • Przygotowanie ogłoszeń o pracę
  • Publikacja ogłoszeń na ObenJobs.com
  • Publikacja ogłoszeń na różnych platformach
  • Wstępna selekcja CV
  • Raportowanie postępów
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
  • Podstawowa weryfikacja referencji

Zaawansowany outsourcing procesów rekrutacyjnych

Kompleksowa obsługa całego procesu rekrutacji realizowana przez agencję Oben & Company.

  • Dedykowany rekruter
  • Analiza potrzeb rekrutacyjnych
  • Przygotowanie ogłoszeń o pracę
  • Publikacja ogłoszeń na ObenJobs.com
  • Publikacja ogłoszeń na różnych platformach
  • Wstępna selekcja CV
  • Raportowanie postępów
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
  • Podstawowa weryfikacja referencji
  • Kompleksowa weryfikacja referencji i tła zawodowego
  • Zespół rekruterów pracujących łącznie
  • Koordynacja harmonogramu rozmów
  • Wsparcie w negocjacjach ofert
  • Dostęp do bazy kandydatów agencji
  • Obsługa administracyjna procesu
  • Doradztwo strategiczne
  • Onboarding nowych pracowników
  • Usługa Emplyer Branding (Budowanie wizerunku marki Pracodawcy)
  • Monitoring i ocena efektywności nowych pracowników
  • Kompleksowa analiza rynku pracy
  • Tworzenie raportów ad hoc
  • Pełne zarządzanie innymi dostawcami usług rekrutacyjnych, w tym serwisami z ofertami pracy i systemami ATS
  • Płatne kampanie promujące oferty pracy na różnych portalach (m.in. ogólnopolskich czy lokalnych mediach)
  • Płatne kampanie promujące oferty pracy na różnych platformach społecznościowych
Kalkulator cen outsourcingu rekrutacyjnego
By móc poznać cenę pakietu, najpierw wskaż pakiet, którego cenę chcesz poznać

Dlaczego warto nam zaufać?

Elastyczność

Kluczowa jest dla nas zwinność oraz elastyczność w sposobie rekrutacji najlepszych Talentów.

Skuteczność

Skuteczność jest realną miarą naszej pracy. Najważniejsza jest dla nas satysfakcja klienta.

Indywidualne podejście

Do każdego z naszych Klientów podchodzimy w sposób indywidualny.

Koncentracja
na celu

Jesteśmy zdeterminowani
w dążeniu do zaspokojenia potrzeb naszych Klientów.

Wysokie
zaangażowanie

Każdy projekt, jakiego się podejmujemy, traktujemy jako wyjątkowe wyzwanie.

Szeroka sieć
kontaktów

Do naszej sieci należy ponad 170 000 potencjalnych Kandydatów.

Partnerskie podejście

Dążymy do tego, by każdy
z naszych Klientów, pozostał naszym Partnerem.

Portal pracy
ObenJobs.com

Posiadamy własny portal
z ofertami pracy, dzięki czemu jesteśmy bardziej skuteczni.

Wyślij do nas zapytanie ofertowe

Klienci Recruitment Process Outsourcing (RPO)

Case studies – poznaj historie naszych klientów

Nasze usługi HR

Dodaj ofertę pracy w serwisie ObenJobs.com

Zleć przeprowadzenie rekrutacji

Poznaj nasze usługi rekrutacyjne

Poznaj naszych Partnerów

Współpracuj z nami jako Partner

Zapoznaj się z naszymi obszarami rekrutacji

Zapisz się do naszego
newslettera

Zapoznaj się z artykułami na blogu

Szukasz pracownika?
Wyślij niezobowiązujące zapytanie ofertowe

Szukasz pracownika?
Rekrutuj z nami